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五大秘籍让加薪变成板上钉



  因为对自己的薪资水平不满意而提出辞职,但希望公司挽留并最终加薪的员工不在少数。但在此之前,应该评估好风险及加薪的可能性。“辞职”是把自己置之死地而后生的一招,需要慎重选择。在提出辞职的同时,可以让老板了解到,你所担任的职位需要薪酬激励,所以如果老板心里也有数但正在等待观望中,你适时捅破这层纸,他也会顺水推舟同意你的要求。

加薪 板上钉 秘籍

 

严重影响到你的工作积极性时,不妨找个机会跟老板坦言相告。

 


  5、实话实说

  当你感到自己的付出与收获不成正比,并因此严重影响到你的工作积极性时,不妨找个机会跟老板坦言相告。如果你不愿意去提出加薪要求或者不敢去提,反而让周围的人觉得你缺乏进取心和胆量,并慢慢被老板遗忘在一个角落里。你愿意成为这样的庸才吗?可能等你发现的时候,你的职位已经被另一个更有魄力的人取代或者被老板炒鱿鱼了。

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